无码任你躁久久久久久久,亚洲av网站,熟妇人妻久久中文字幕,久久精品国产亚洲av麻豆网站

心態(tài)執(zhí)行力的培訓

課程背景：
企業(yè)對員工的要求是高效執(zhí)行和達成目標，個人和組織共同成長，績效不斷攀升。專業(yè)進取的職業(yè)形象、樂觀自信的精神面貌以及高情商的社交能力是職場人士的重要素養(yǎng)之一，更是一種無形的推動力。
職場管理人員如何培養(yǎng)自己應對各種逆境與困難的積極心態(tài)、通過高效率的思維模式與工作方法，解決錯綜復雜的工作問題，幫下屬形成成果導向的思維以及落地執(zhí)行呢？又如何提升自身的高情商溝通協(xié)調能力呢？
《積極進取，高效聚焦——職場心態(tài)與執(zhí)行力提升訓練營》旨在讓我們全面提升對目標管理與計劃執(zhí)行的理性認知和感性解讀，系統(tǒng)掌握職場積極心態(tài)與團隊執(zhí)行力的實操技能，以積極心態(tài)為依托，以成果為導向，用執(zhí)行出業(yè)績，提高溝通效率，提升團隊效率，給組織帶來更加專業(yè)高效的績效貢獻，不斷積極進取與成長。

課程收益：
塑造職場積極心態(tài)，擁抱希望，養(yǎng)成不斷學習和進取的思維與習慣；
掌握良好的壓力管理技巧，平衡工作與生活，勇敢面對壓力和挑戰(zhàn)；
營造團結進取的團隊，在良好的氛圍中提效執(zhí)行力，創(chuàng)造佳績。

教學形式：
案例解析+視頻解讀+情商測試+情境模擬+工具實操

課程對象：
各級管理者

課程大綱：
模塊一：積極進取——壓力中的突破與成長
1、當今白領的壓力來源及白領精神壓力造成的困擾
2、職場的壓力來源及強度
測試：白領壓力現(xiàn)狀（課件中測試題學員自測）
3、深層原因解析：現(xiàn)代都市白領焦慮公式
對標：工作中最容易焦慮的事件或工作內容是什么？
4、影響壓力處理方式的性格因素
5、職場壓力疏導三大原則
目標感
邊界感
節(jié)奏感
6、職場壓力疏導六大方法
方法1：情緒管理ABC法則
視頻解析：《高情商溝通》
團體練習：情緒體操四步法
方法2：樂觀思維法
方法3：逆商培養(yǎng)法
方法4：韌性構建法
工具：走出自律的12個誤區(qū)
方法5：精力管理法
工具：放松+察覺
方法6：氛圍管理法（管理者視角）
活動：神秘的T
自我對標：你在舒適區(qū)嗎？
討論：管理者如何激發(fā)員工熱情、提升工作忠誠度？
工作心理3要素
影響工作心態(tài)的3類關鍵誘因
視野與格局的突破
換框思考與表達
工具：教練工具

模塊二：高效聚焦——以結果為導向的執(zhí)行力
活動導入：任務落地
關鍵舉措1：高維度的認知定位
為什么戰(zhàn)略難落地、組織競爭力會缺失？
為什么員工激情減退、執(zhí)行力下降？
管理者必須面對的四類現(xiàn)實難題
領導力是貫穿戰(zhàn)略制定與執(zhí)行的全過程的關鍵
管理者的能力模型與動態(tài)作用
參考：華為管理干部四力
視頻：《堅毅必勝》
關鍵舉措2：高質量的目標管理
目標管理的常見誤區(qū)
目標管理=績效考核？
目標管理=監(jiān)督工具？
目標管理=自上而下傳遞壓力？
目標管理=管理者的工作？
目標導向的思維才是執(zhí)行力的基石
視頻解析：《目標與計劃》
工具：MECE原則與SMART原則
實操練習：如何指導并監(jiān)督員工運用MECE原則與SMART原則
內驅力就是動力、執(zhí)行力就是生產力
視頻解析：《激發(fā)內驅力》
工具：PDCA循環(huán)與ARR復盤工具
實操練習：如何指導并監(jiān)督員工運用PDCA循環(huán)與ARR復盤工具
關鍵舉措3：高品質的創(chuàng)新突破
活動：迷霧定位
工匠精神的內涵與價值
影響創(chuàng)新的桎梏
測試：你的創(chuàng)新動力有多少？
創(chuàng)新的勇氣：變不可能為可能
工具：盤點你的*能力
日常工作中的多維度創(chuàng)新
工具：創(chuàng)新的四則運算法

模塊三：復盤總結
工具：改變之輪
總結：用改變之輪，結合課程內容對員工心態(tài)、團隊氛圍與執(zhí)行力的提升進行規(guī)劃。

心態(tài)執(zhí)行力的培訓