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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

應(yīng)急計(jì)劃管理必須清楚的兩個(gè)方面

發(fā)布時(shí)間:2022-09-15 09:44:25
 
講師:李允洲 瀏覽次數(shù):2461
 大部分人還不清楚的應(yīng)急計(jì)劃管理的兩個(gè)方面。應(yīng)急計(jì)劃是所預(yù)見的一套技術(shù)和組織方法,旨在以*的方式應(yīng)對所發(fā)生的給組織質(zhì)量管理體系有效實(shí)施及顧客滿意度帶來危害,并影響其順利運(yùn)行的事件。簡單說,應(yīng)急計(jì)劃就是事先策劃好如何應(yīng)對可能發(fā)生的各類異常事件,

大部分人還不清楚的應(yīng)急計(jì)劃管理的兩個(gè)方面。應(yīng)急計(jì)劃是所預(yù)見的一套技術(shù)和組織方法,旨在以*的方式應(yīng)對所發(fā)生的給組織質(zhì)量管理體系有效實(shí)施及顧客滿意度帶來危害,并影響其順利運(yùn)行的事件。簡單說,應(yīng)急計(jì)劃就是事先策劃好如何應(yīng)對可能發(fā)生的各類異常事件,實(shí)際發(fā)生時(shí)按預(yù)定方案實(shí)施。例如停水了,可能無法進(jìn)行正常的生產(chǎn),那么我們就需要事先策劃好,萬一發(fā)生了停水,我們應(yīng)該如何組織應(yīng)對,確保生產(chǎn)過程不受影響。應(yīng)急計(jì)劃包括了組織方式和技術(shù)層面如何應(yīng)對兩種組合,這兩種方式缺一不可。

1、組織方式主要成立是應(yīng)急小組,按照預(yù)定方案,每個(gè)人各司其職,做好分內(nèi)事項(xiàng),包括誰負(fù)責(zé)指揮,誰是代理人,誰負(fù)責(zé)內(nèi)外部溝通,誰負(fù)責(zé)人員疏散,誰負(fù)責(zé)人員安全,誰負(fù)責(zé)管理防護(hù)基礎(chǔ)設(shè)施等,誰負(fù)責(zé)盡快恢復(fù)正常秩序。

2、技術(shù)方式主要是利用各種技術(shù)方法降低損失,保障人員安全,保護(hù)基礎(chǔ)設(shè)施,保障生產(chǎn)以及盡快恢復(fù)正常,包括臨時(shí)生產(chǎn)場地的組織氣壓設(shè)備,規(guī)劃新的物流路線、各種防護(hù)設(shè)施、備用設(shè)施、維修設(shè)備、人員培訓(xùn)。有些公司注重組織方式,組織的井井有條,但是確保技術(shù)方式上的應(yīng)對措施,例如沒有足夠的滅火器,備用的水源來滅火,結(jié)果導(dǎo)致?lián)p失過大。另一方面,有些公司注重技術(shù)方式的應(yīng)對,但是缺乏有效的組織,結(jié)果應(yīng)急現(xiàn)場一團(tuán)糟,每個(gè)人都不知道應(yīng)該做什么,而某些事情卻大家擠在一起做。



轉(zhuǎn)載:http://m.santuchuan.cn/zixun_detail/113110.html

李允洲
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