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秦永生

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秦永生文章


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品牌管理文章

2025年度企業(yè)管理制度知識測試:深入理解與實踐企業(yè)管理制度

1. 企業(yè)文化及制度流程管理體系:涵蓋了企業(yè)文化理念、行為規(guī)范、員工獎懲制度等內(nèi)容。 2. 行政辦公管理體系:涉及計劃總結、會議、文件、印信等行政管理各個方面的制度。 3. 信息管理體系:包括信息系統(tǒng)、計算機軟件、計算機設備等的管理。

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2025年昆企管培平臺:企業(yè)成長之舟

昆山統(tǒng)一企業(yè)作為一家大型的生產(chǎn)制造企業(yè),在業(yè)內(nèi)有著較高的地位和影響力。企業(yè)管理崗位在公司中承擔著舉足輕重的責任,對保障生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質量以及員工士氣等方面具有至關重要的作用。 企業(yè)管理崗位的職責廣泛且重要。該崗位負責公司的日常運營和管理決

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2025年惠州企業(yè)管理培訓領跑者:排名第一的培訓課程

惠州美容化妝學校排名大盤點:惠州菲菲美妝學院、惠州新時代培訓中心、惠州添彩時尚教育等名列前茅。 1. 惠州菲菲美妝學院: 自1998年創(chuàng)立以來,該學院專注于美容、美發(fā)、化妝、美甲、紋繡及形象設計等領域的職業(yè)培訓。目前在全國開設了60家分

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2025年安營企業(yè)管理培訓:深化企業(yè)安全管理培訓,提升安全水平

企業(yè)管理是企業(yè)在生產(chǎn)運作、財務會計、人力資源等各個方面的規(guī)范化管理過程。這一管理涵蓋了多個方面,包括計劃管理、生產(chǎn)管理、物資管理、質量管理、成本管理、財務管理以及勞動人事管理等。這些管理活動都是為了確保企業(yè)的正常運營和高效發(fā)展。企業(yè)管理是研

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百年品牌降本增效背后的核心是什么?

現(xiàn)在各行各業(yè)的企業(yè)都想在現(xiàn)有基礎上尋求新的增長點,有一家百年品牌也不例外,他就是李維斯。跟其他的服裝品牌一樣,李維斯也碰到了兩個挑戰(zhàn),第一,如何解決拉新問題?畢竟得年輕人得天下。第二,如何提升消費者復購,怎么才能不搞一錘子買賣?因為想要拉新

李坤恒 2347 瀏覽次數(shù)

移動電商與微營銷思路

          對于做電商的我們,有兩個趨勢,一定要看清。 第一個趨勢,就是傳統(tǒng)的線下商業(yè)會加速度轉移到互聯(lián)網(wǎng)上,這個趨勢相信大家已經(jīng)看到,我想這也是大家在電商領域奮斗的原因

劉秀光 2324 瀏覽次數(shù)

網(wǎng)購科技,未來生活的又一次革命與機遇

 互聯(lián)網(wǎng)+、電子商務、網(wǎng)購、O2O、支付寶、微信支付、電子付款……科技正在飛速改變?nèi)嗣褚率匙⌒械热粘I畹?,同時也給未來城市科技發(fā)展帶來無數(shù)可能。 未來我們的生活會是怎樣一幅景觀?會對未來我們的生活產(chǎn)

劉秀光 2406 瀏覽次數(shù)

新世界排名前十位的奢侈品

最新世界排名前十位的奢侈品: 1、生命的覺醒開悟 2、一顆自由、喜悅、愛的心 3、背包走天下的氣魄 4、經(jīng)常回歸大自然 5、安穩(wěn)平和的睡眠 6、享受屬于自己空間與時間的生活 7、牽手一個彼此深愛的靈魂伴侶 8、若干任何時

劉秀光 2365 瀏覽次數(shù)

2025年度企業(yè)管理培訓大綱編寫指南

一、管理教育總覽 1. 管理基礎與組織效能 企業(yè)管理的基礎理論及組織的高效運作是管理者必須掌握的核心知識。通過這一階段的學習,從執(zhí)行者到管理者的角色轉換得以完成。 2. 自我管理 管理者心態(tài)的塑造與調(diào)整、時間管理與效率的提升、情緒與

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朋友圈兩只鵝的故事結局

 關于兩只鵝的故事,這幾天網(wǎng)上朋友圈刷爆的圖片,親們!這才是結局真相...... 從前有四只大鵝 ▼ 其中兩只被做成烤鵝 ▼ 另外兩只逃跑 ▼ 逃跑途中一只被抓,它們就此別過。 “與君吻離別

劉秀光 2464 瀏覽次數(shù)

2025年寶雞企業(yè)管理培訓課程安排概覽

寶雞三和職業(yè)學院是一所位于陜西省寶雞市的全日制普通高等職業(yè)院校,其專業(yè)設置涵蓋了經(jīng)濟管理、工程技術、文化教育、藝術設計等多個領域。以下是該學院實力較強的幾個專業(yè): 1. 機械設計與制造:該專業(yè)是寶雞三和職業(yè)學院的重點建設專業(yè)之一,擁有一支

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怎樣才算有效的經(jīng)銷商拜訪?【業(yè)務員行為三篇之一】

每個工作日,在北上廣深的任何寫字樓內(nèi),你往樓下看,那些背著公文包、拎著資料袋行色匆匆的業(yè)務人員中,有多少是在進行著日復一日、例行公事的經(jīng)銷商拜訪,又有多少人走了十年門店,還是沒有搞清楚怎樣才是一場有效的經(jīng)銷商拜訪?  

黃潤霖 2457 瀏覽次數(shù)

2025年龍井企業(yè)管理培訓與拓展策略研討中心

龍井茶需要妥善保存,特別是龍井茶屬于綠茶,新鮮時味道最佳,保質期不長。市場上常見的龍井茶保質期通常為18個月。為了確保茶葉的新鮮度和香氣,茶葉的包裝需要完全密封,防止異味和水汽的侵入,最好在5度以下的溫度中冷藏保存。 對于短時間內(nèi)飲用的龍

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O2O,為什么核心價值不在“O”?【O2O模式三篇之二】

足足燒了2014整整一年的O2O虛火,為什么遲遲未能華麗轉身為三味真火,煉出個大鬧天宮的孫猴子來? 電商大佬們暗暗偷笑:大大小小的企業(yè)主們都把O2O看成了電子商務投胎再世,憑著當年電商摧枯拉朽的余威正勁,足以讓O2O的擁躉者中規(guī)中矩地圍

黃潤霖 2368 瀏覽次數(shù)

短視頻直播電商有七個階段,你到了哪個階段?

第一階段:就是小白,沒有賬號定位,沒有破500播放,天天這個老師問問那個直播間刷刷,每天都處于混沌的狀態(tài),想做但是找不到定位,這類人應該占比80%以上。 第二階段:賬號有了一定的起色,播放多了,有流量了,有粉絲了,但是還在盲目地追求漲粉和

劉秀光 2504 瀏覽次數(shù)

2025年度可靠企業(yè)管理培訓機構排名一覽

企業(yè)管理培訓是指針對企業(yè)內(nèi)部的各級管理人員和基層員工,以提高其工作效率、管理能力、團隊合作能力、溝通能力等為目標,通過一系列的培訓課程、講座、研討會等形式,使其掌握先進的管理理論和實踐方法,從而提升企業(yè)整體的管理水平和競爭力。企業(yè)管理培訓可

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什么是“濕”營銷

借由互聯(lián)網(wǎng)上的社會性軟件聚合某個群體,并以溫和的方式將其轉化為品牌的追隨者,賦予消費者力量,鼓勵他們以創(chuàng)造性的方式貢獻和分享內(nèi)容,從而影響商家的新產(chǎn)品開發(fā)、市場調(diào)研、品牌管理等營銷新戰(zhàn)略就是“濕”營銷。 &ldqu

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2025年黃埔企業(yè)培訓巔峰之選——黃埔企業(yè)管理培訓學校

合作院校包括但不限于:浙江大學、清華大學、廈門大學等。 在互聯(lián)網(wǎng)IT領域,蔣老師與阿里巴巴、聯(lián)想集團、鳳凰網(wǎng)等眾多知名企業(yè)有深厚的合作關系。 在建筑房產(chǎn)領域,蔣老師與眾多知名企業(yè)和機構如中建五局、湖南中民筑友(上市公司)等有緊密的合作。

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如何銷售男裝品牌

  日前,在2013中國服裝大會上,多位業(yè)內(nèi)人士一致認為“男裝品牌面臨的困境比女裝要大。”而且,很多家男裝品牌公司刊登發(fā)表的三季報表凈利潤下滑成為主流,狀況普遍不佳。男裝之所以面臨這么大的困境,主要由于其因循守舊,品

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工業(yè)品牌營銷【杜小忠問題】

【杜小忠問題544】優(yōu)秀的企業(yè)大體相似,缺乏競爭力的企業(yè)各有各的短板,是嗎? 在工業(yè)品牌營銷研習社公眾號上杜忠老師《成長型企業(yè)如何打造強勢品牌》一書中講到托爾斯泰在他的小說《安娜·卡列尼娜》的開頭,是這樣說的:幸福的家庭

杜忠 2398 瀏覽次數(shù)

2025年常州與江蘇企業(yè)管理培訓的特色及發(fā)展趨勢

在常州地區(qū),有多家知名的會計培訓機構,包括常州上元會計培訓、常州環(huán)球會計培訓、常州華圖會計培訓和常州海派會計培訓機構等。以下是這些機構的詳細介紹: 1. 常州上元會計培訓 常州上元會計培訓是該地區(qū)備受推崇的會計培訓機構之一。該機構提供多

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阿里云支付新利器:信任付即將上線!

 今天早上凌晨1:20分收到一封來自支付寶的郵件題目為《阿里云支付新利器:信任付即將上線!》,阿里巴巴集團旗下浙江網(wǎng)商銀行提供的信任付將于3月14日正式上線。目前信任付正在測試階段: 信任付優(yōu)勢 3.14日新手秘籍

劉秀光 2414 瀏覽次數(shù)

O2O,是線上向線下妥協(xié)的開始!【O2O模式三篇之一】

2014年,天貓?zhí)詫?ldquo;雙十一”單日交易突破571億元,這個成績足以讓美國的“黑色星期五”,只能選擇默默地站在墻角,面壁思過。而571億的數(shù)字,居然沒有讓“電商”成為年度

黃潤霖 2338 瀏覽次數(shù)

2025年杭州企業(yè)管理線下培訓課程啟動

(雙方溝通確認細節(jié)為準,具體課綱資料請來電索?。? 課程類別與簡介 執(zhí)行力戰(zhàn)略 為學員提供一套實用的戰(zhàn)略執(zhí)行解決方案,幫助理解戰(zhàn)略執(zhí)行的核心理念,學會打造高效的戰(zhàn)略執(zhí)行團隊。包括中層執(zhí)行力培養(yǎng),讓員工自動自發(fā),實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。以

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2025年杭州企業(yè)管理培訓班:提升管理能力的理想課堂

杭州企業(yè)管理培訓多元且豐富,隨著城市經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展,企業(yè)對培訓機構的需求日益增加。我們應當清楚了解各種培訓與研修班的區(qū)別。 單獨的企業(yè)管理培訓機構雖然可能覆蓋理論知識和一些研討會,但其內(nèi)容往往較為籠統(tǒng),對于個人能力的提升并不顯著。相比之下

nlyp 169 瀏覽次數(shù)

2025年寶安企業(yè)管理培訓與招聘盛會啟幕

一、寶安區(qū)技工學校簡介 在深圳的寶安區(qū),有一系列知名的技工學校,其中深圳寶安技工學校尤為突出。該學校位于寶安區(qū),致力于為中高級技能人才提供專業(yè)的職業(yè)技術培訓。學校提供豐富的課程設置,包括機械制造、電子信息、商務管理等專業(yè),以適應不同學生的

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2025年北辰企業(yè)管理培訓專業(yè)人才招募啟事

北辰教育,一所師資力量雄厚的培訓機構,其教師團隊專業(yè)且經(jīng)驗豐富。自2013年起,該機構始終秉持認真負責的態(tài)度,專注于小初高全科目的個性化培訓。通過系統(tǒng)化的教師培養(yǎng)機制和統(tǒng)一的管理體系,北辰教育致力于為孩子們提供優(yōu)質的個性化教育服務。至今,已

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視覺銷售,如何改變門店的銷售機會?【門店績效提升三篇之一】

為什么在相同地段的兩家相鄰門店,即使是相同品類甚至相同品牌,某些門店的進店人數(shù)就是比其他門店的高出10%-15%? 為什么有些消費者進店后,還沒走兩步,就會莫名其妙地掉頭而走? 為什么很多明明已經(jīng)到手的訂單,最

黃潤霖 2362 瀏覽次數(shù)

用人一定要疑,疑人也要用

     用人要疑但疑人也要用。定好制度管好手下的管理人員就好了!不過分關心他們具體怎么操作的用業(yè)績考核他們。這只是第一步,偶爾還是要給各部門開個會了解下員工有沒有什么意見。也可以接受員工單

原創(chuàng) 2333 瀏覽次數(shù)

2025恩施企業(yè)智慧在線培訓咨詢,賦能企業(yè)發(fā)展新動力

根據(jù)恩施州實際情況和相關要求,州電力行業(yè)協(xié)會內(nèi)部機構設置為“一室三部”,即辦公室、科教信息部、企業(yè)管理部以及調(diào)研咨詢部。各部的職責如下: 辦公室主要負責籌備組織各類重要會議,如會員大會、理事會議和會長辦公會議等;負責與、行業(yè)主管部門及其他

nlyp 186 瀏覽次數(shù)