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企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則運(yùn)用課程

課程背景：
企業(yè)財(cái)稅方面培訓(xùn)受大環(huán)境背景等多個(gè)方面影響，包括法規(guī)要求的變化、技術(shù)發(fā)展的趨勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇等因素。
1.法規(guī)與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化：
國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則： 企業(yè)往往需要遵循國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則（IFRS）或本國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告提出更高要求。
稅收法規(guī)： 稅收法規(guī)的不斷變化可能影響企業(yè)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)備方法，培訓(xùn)需要關(guān)注*的稅法要求。
2.技術(shù)的快速發(fā)展：
數(shù)字化轉(zhuǎn)型： 會(huì)計(jì)領(lǐng)域的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，包括人工智能、大數(shù)據(jù)分析等技術(shù)的應(yīng)用，對(duì)會(huì)計(jì)人員的技能提出了新的要求。
會(huì)計(jì)軟件更新： 市場(chǎng)上會(huì)計(jì)軟件的不斷更新，培訓(xùn)需要關(guān)注新工具的使用方法。
3.全球化和國(guó)際化趨勢(shì)：
國(guó)際業(yè)務(wù)： 企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的增加，對(duì)會(huì)計(jì)人員的要求更加復(fù)雜，需要熟悉不同國(guó)家的會(huì)計(jì)規(guī)定。
國(guó)際貿(mào)易： 全球市場(chǎng)的緊密聯(lián)系，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的一致性和透明度提出更高要求。
4.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性：
專業(yè)化需求： 企業(yè)為了在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出，對(duì)會(huì)計(jì)人員的專業(yè)化需求逐漸增加。
行業(yè)差異： 不同行業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)備的要求存在差異，培訓(xùn)需要考慮不同行業(yè)的特殊性。
5.可持續(xù)發(fā)展的關(guān)注：
環(huán)境、社會(huì)、治理（ESG）要求： 越來(lái)越多的企業(yè)注重ESG標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)計(jì)人員需要了解相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)備和報(bào)告要求。
社會(huì)責(zé)任： 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的關(guān)注度提高，財(cái)務(wù)報(bào)告中對(duì)可持續(xù)發(fā)展的信息披露要求逐漸增多。
6.人才市場(chǎng)的變化：
人才需求： 會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)的需求不斷變化，培訓(xùn)需要關(guān)注市場(chǎng)對(duì)何種類型的會(huì)計(jì)人才的需求更大。
在這樣復(fù)雜多變的環(huán)境中，會(huì)計(jì)準(zhǔn)備培訓(xùn)的設(shè)計(jì)需要與時(shí)俱進(jìn)，結(jié)合*的法規(guī)、技術(shù)和市場(chǎng)趨勢(shì)，確保培訓(xùn)內(nèi)容具有實(shí)際應(yīng)用性。

課程收益：
通過(guò)此培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)，可以為學(xué)員提升以下幾方面競(jìng)爭(zhēng)力。
1.知識(shí)水平提升：
理論知識(shí)： 學(xué)員應(yīng)該能夠理解和掌握與會(huì)計(jì)相關(guān)的理論知識(shí)，包括會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)、稅收法規(guī)等。
實(shí)踐技能： 課程設(shè)計(jì)應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)員在實(shí)際工作中所需的技能，如財(cái)務(wù)報(bào)表分析、會(huì)計(jì)軟件使用、風(fēng)險(xiǎn)管理等。
2.問(wèn)題解決能力提升：
案例分析： 通過(guò)實(shí)際案例的分析，學(xué)員應(yīng)該能夠應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際會(huì)計(jì)問(wèn)題，提高解決問(wèn)題的能力。
決策能力： 課程設(shè)計(jì)可以包括模擬決策情境，幫助學(xué)員培養(yǎng)在特定情境下做出明智決策的能力。
3.適應(yīng)新技術(shù)的能力：
數(shù)字化技能： 考慮到會(huì)計(jì)領(lǐng)域的數(shù)字化趨勢(shì)，課程應(yīng)該使學(xué)員熟悉并能夠應(yīng)用新興的數(shù)字技術(shù)，如人工智能、大數(shù)據(jù)分析等。
軟件應(yīng)用： 培養(yǎng)學(xué)員熟練使用各種會(huì)計(jì)軟件，提高工作效率。
4.職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：
職業(yè)規(guī)劃： 提供職業(yè)規(guī)劃建議，幫助學(xué)員了解行業(yè)趨勢(shì)，為將來(lái)的職業(yè)發(fā)展制定計(jì)劃。
證書資格： 如果可能，課程可以為學(xué)員提供獲取專業(yè)證書或資格的途徑，增加他們的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
學(xué)員在學(xué)習(xí)后可以期望獲得更深層次的專業(yè)知識(shí)、實(shí)際操作技能以及提升職業(yè)素養(yǎng)的機(jī)會(huì)，從而在職業(yè)生涯中更有競(jìng)爭(zhēng)力。課程設(shè)計(jì)的成功與否可以通過(guò)學(xué)員的職業(yè)發(fā)展、工作表現(xiàn)等方面來(lái)評(píng)估。

授課人群：
國(guó)企最高領(lǐng)導(dǎo)，中高層管理者，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，非財(cái)務(wù)管理者

課 綱
第一講 高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策
一、高新技術(shù)企業(yè)定義與認(rèn)定條件
1.技術(shù)創(chuàng)新性要求
突破性技術(shù)
科技成果轉(zhuǎn)化
研發(fā)投入要求
研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入
研發(fā)人員比例
2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求
專利申請(qǐng)
軟件著作權(quán)
二、高新技術(shù)企業(yè)享受的稅收優(yōu)惠政策
1.企業(yè)所得稅優(yōu)惠
減按15%的企業(yè)所得稅率計(jì)算應(yīng)納稅所得額。
免征地方教育費(fèi)附加、城市維護(hù)建設(shè)稅。
2.研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除
對(duì)企業(yè)研發(fā)支出，按一定比例加計(jì)扣除，降低納稅基礎(chǔ)。
研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除比例、計(jì)算方法等具體政策。
【討論】資訊探討，什么是“兩層分級(jí)制的知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求”？結(jié)合本講課程做拓展小組討論，小組發(fā)言，評(píng)分，老師總結(jié)
三、企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策
1.優(yōu)惠稅率
2.稅收優(yōu)惠期限
四、稅收優(yōu)惠的申請(qǐng)與審批流程
1.申請(qǐng)材料準(zhǔn)備
2.申請(qǐng)途徑
3.審批流程
材料初審
實(shí)地核查
審定認(rèn)定
4.后續(xù)管理
定期復(fù)審
相關(guān)報(bào)表和年度報(bào)告
【討論】2023年繼續(xù)執(zhí)行的10項(xiàng)企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠政策，小組討論給出答案，說(shuō)明對(duì)本企業(yè)的實(shí)際作用和影響，對(duì)本崗位的影響。老師總結(jié)、點(diǎn)評(píng)

第二講 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化詳解
一、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)燃?xì)夤镜挠绊?br /> 1.資產(chǎn)計(jì)量方式變化
2.收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)變化
3.財(cái)務(wù)報(bào)表格式調(diào)整
4.資產(chǎn)減值計(jì)提規(guī)則
二、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則的異同
1.會(huì)計(jì)政策選擇權(quán)
2.資產(chǎn)計(jì)量
3.財(cái)務(wù)報(bào)告披露
【討論】新存貨準(zhǔn)則新增四大項(xiàng)內(nèi)容及其對(duì)企業(yè)影響，做拓展講解，小組參與，白板紙寫答案，老師總結(jié)點(diǎn)評(píng)
三、財(cái)務(wù)報(bào)表編制變化與合規(guī)要求
1.會(huì)計(jì)政策調(diào)整
2.數(shù)據(jù)收集與處理
3.內(nèi)部控制體系
4.會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)
【討論】新存貨準(zhǔn)則刪減三大塊內(nèi)容及其對(duì)企業(yè)影響，小組討論作答，白板紙書寫答案，老師總結(jié)點(diǎn)評(píng)

第三講 研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除
一、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除政策背景
1.政府鼓勵(lì)企業(yè)加計(jì)扣除政策
2.促進(jìn)企業(yè)加大對(duì)研發(fā)活動(dòng)投入
二、研發(fā)費(fèi)用的計(jì)算和確認(rèn)
1.費(fèi)用范圍
2.確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)
【討論】展示稅務(wù)報(bào)表，小組討論五個(gè)問(wèn)題，思考后小組作答，評(píng)分。大家一一討論后書寫到白板紙上，加深印象。
五個(gè)問(wèn)題分別是：
什么是加計(jì)扣除
企業(yè)的哪兩項(xiàng)支出，可以在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)加計(jì)扣除
研發(fā)費(fèi)用如何加計(jì)扣除
允許加計(jì)扣除的七項(xiàng)費(fèi)用都包括什么？
不適用加計(jì)扣除的行業(yè)有哪些？
研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除怎么申報(bào)
三、加計(jì)扣除的申報(bào)程序與注意事項(xiàng)
1.申報(bào)程序
（1）企業(yè)需要在年度納稅申報(bào)時(shí)，通過(guò)填報(bào)相關(guān)表格或在線系統(tǒng)申請(qǐng)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除。
（2）通常需要提供與研發(fā)活動(dòng)相關(guān)的支出明細(xì)、研發(fā)項(xiàng)目情況、技術(shù)方案等資料。
2.注意事項(xiàng)
（1）確保研發(fā)費(fèi)用的合規(guī)性和真實(shí)性，避免虛假申報(bào)或不當(dāng)操作。
（2）根據(jù)政策要求，及時(shí)記錄和歸集研發(fā)費(fèi)用支出的相關(guān)憑證和資料。
（3）關(guān)注政策變化和具體的申報(bào)要求，避免錯(cuò)過(guò)申報(bào)時(shí)機(jī)或造成申報(bào)不完整。
（4）如果有特殊情況或疑問(wèn)，及時(shí)咨詢稅務(wù)部門或?qū)I(yè)會(huì)計(jì)師，確保申報(bào)過(guò)程順利進(jìn)行。
【討論】費(fèi)用歸集政策九個(gè)要點(diǎn)解析，小組集思廣益先給出答案，老師詳細(xì)講解，并板書
【討論】加計(jì)扣除的15個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，小組搶答，評(píng)分，老師逐一講解風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并板書加深印象

第四講 融資方案編制方法  
一、融資方案的選擇與制定
1.確定融資需求
2.分析融資目的
3.考慮風(fēng)險(xiǎn)偏好
二、不同融資方式的利弊分析
1.債務(wù)融資
利：利息稅前可扣除、不涉及股權(quán)份額分配
弊：債務(wù)負(fù)擔(dān)加重、償債壓力增大、風(fēng)險(xiǎn)管理需謹(jǐn)慎
2.股權(quán)融資
利：無(wú)需償還本金、分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、有助于企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
弊：股權(quán)稀釋、影響企業(yè)控制權(quán)、利潤(rùn)分配需與股東共享
3.混合融資
利：兼具債權(quán)和股權(quán)的優(yōu)點(diǎn)、靈活性較強(qiáng)
弊：復(fù)雜度高、風(fēng)險(xiǎn)管理難度大
三、資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化與風(fēng)險(xiǎn)管理
1.資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化
平衡企業(yè)融資成本和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
資本結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化
2.風(fēng)險(xiǎn)管理
利率對(duì)沖
信用風(fēng)險(xiǎn)管理
調(diào)整融資策略
降低風(fēng)險(xiǎn)暴露度
【案例】融資租賃業(yè)務(wù)涉稅稽查案例（案件背景，稅務(wù)稽查結(jié)論，賬務(wù)處理，會(huì)計(jì)科目中的漏洞解析，檢查發(fā)現(xiàn)的6個(gè)方面問(wèn)題解析）

第五講 財(cái)政票據(jù)管理辦法
一、探索財(cái)政票據(jù)的世界
1.了解財(cái)政票據(jù)的本質(zhì)
2.財(cái)政票據(jù)對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響
3.學(xué)習(xí)目標(biāo)及課程導(dǎo)引
二、挖掘不同財(cái)政票據(jù)的瑰寶
1.國(guó)債：政府借貸的長(zhǎng)期支柱
 投資國(guó)債的意義
國(guó)債的類型
國(guó)債的特點(diǎn)
2.國(guó)庫(kù)券：應(yīng)對(duì)財(cái)政短期需求的靈丹妙藥
理解國(guó)庫(kù)券的實(shí)質(zhì)
國(guó)庫(kù)券的靈活性
國(guó)庫(kù)券的市場(chǎng)影響
3.國(guó)家儲(chǔ)蓄券：民眾儲(chǔ)蓄的智慧選擇
國(guó)家儲(chǔ)蓄券與金融規(guī)劃
風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)的權(quán)衡
三、掌握財(cái)政票據(jù)的發(fā)行與管理
1.發(fā)行策略：如何擎天立地
發(fā)行計(jì)劃的制定
發(fā)行策略的優(yōu)劣分析
2.兌付技巧：穩(wěn)健兌付，扎根經(jīng)濟(jì)
兌付期限與條件的安排
兌付過(guò)程中的應(yīng)對(duì)策略
3.精益管理：確保財(cái)政安全航行
管理制度與流程設(shè)計(jì)
市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控與防范
四、財(cái)政票據(jù)的財(cái)務(wù)運(yùn)用與核算
1.財(cái)務(wù)創(chuàng)新：投資與融通的藝術(shù)
財(cái)政票據(jù)在資金管理中的角色
利用財(cái)政票據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)規(guī)劃
2.財(cái)務(wù)把控：財(cái)政安全的護(hù)城河
財(cái)政票據(jù)的會(huì)計(jì)處理
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)監(jiān)控
【總結(jié)歸納】現(xiàn)場(chǎng)小組討論
課程回顧與收獲分享
財(cái)政票據(jù)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)
學(xué)習(xí)資源推薦及進(jìn)一步學(xué)習(xí)建議
【趣味課堂】看煩了發(fā)票？來(lái)看看財(cái)政票據(jù)吧！現(xiàn)場(chǎng)展示各種豐富多彩的財(cái)政票據(jù)票樣！

第六講 印花稅法
一、探索印花稅法的基本原則與稅目
1.印花稅法是“小而美”的存在
2.印花稅的基本原則：深入探討印花稅法的核心理念
3.稅目介紹：解析不同種類印花稅的適用范圍與特點(diǎn)
二、深入了解印花稅的計(jì)稅依據(jù)和稅率
1.計(jì)稅依據(jù)：理解印花稅計(jì)稅基礎(chǔ)的確定方法
交易標(biāo)的與計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn)的界定
稅基的計(jì)算原則與方法
2.稅率解析：掌握不同印花稅稅目的稅率調(diào)整與應(yīng)用技巧
印花稅稅目的分類及稅率
稅率變動(dòng)與對(duì)企業(yè)的影響
【討論】所有印花稅稅種呈現(xiàn)，小組討論后，總結(jié)出印花稅的最全征稅范圍、納稅人和稅率歸納總結(jié)
三、學(xué)習(xí)印花稅的納稅申報(bào)與注意事項(xiàng)
1.納稅申報(bào)流程：步步為營(yíng)，輕松完成印花稅的申報(bào)
申報(bào)資料準(zhǔn)備與整理
納稅申報(bào)表的填報(bào)技巧
2.稅務(wù)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)防范：避免印花稅納稅中的常見問(wèn)題與風(fēng)險(xiǎn)
合規(guī)操作流程與注意事項(xiàng)
風(fēng)險(xiǎn)防范與應(yīng)對(duì)策略的制定
四、案例分析與實(shí)操演練
1.案例分析：通過(guò)實(shí)際案例探討印花稅法的應(yīng)用與實(shí)踐
2.實(shí)操演練：通過(guò)模擬操作加深對(duì)印花稅法的理解與掌握
【總結(jié)與應(yīng)用】
1.知識(shí)回顧與總結(jié)：梳理課程重點(diǎn)，加深印花稅法的理解
2.應(yīng)用指南與建議：提供實(shí)用的印花稅應(yīng)用建議與技巧
3.學(xué)習(xí)成果分享與互動(dòng)交流：分享學(xué)員學(xué)習(xí)成果，促進(jìn)互動(dòng)交流與共同

企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則運(yùn)用課程